今年以来，三水街道坚持把老干部理论学习作为推进离退休干部工作高质量发展的重要抓手，突出政治性、创新性和实效性，大力实施思想引领工程，推动老干部理论学习走深走实走心。

一是突出政治引领，做好理论学习“基础”文章。将习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿理论学习全过程，构建“党支部集中学＋党员个人自行学+讲授党课专题学+交流研讨领悟学”的共学体系。依托“三会一课”、主题党日等形式，围绕党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等内容，组织老干部党支部开展集中学习、交流研讨16次，讲专题党课3次，推动理论学习全覆盖。开展老干部座谈会2次，引导广大离退休干部聚焦基层治理、乡村振兴等领域建言献策，助推街道经济社会发展。

二是突出创新引领，做好理论学习“提升”文章。积极用好蒋垛苏维埃公园、东线第一帆纪念馆、江都郭村保卫战纪念馆等周边红色资源，采取“现场+互动”等形式，组织开展主题红色研学活动3次，通过“沉浸式”学习，提升离退休干部培训质效。统筹运用特色资源，在陆庄社区党群服务中心内打造“文兴”银发工作室，归纳总结“银发工作室+X”活动理念，助推学习活动扩面提质。持续打造“云学习”阵地集群，充分利用“学习强国”APP、微信公众号和党支部微信群等载体，线上推送学习内容千余次，全面激发老干部学习参与热情。

三是突出实效引领，做好理论学习“转化”文章。坚持把学习党的创新理论同助推街道经济社会发展实践相结合，充分发挥老干部人才库资源，组织30余名离退休干部在基层治理、生态文明、乡村振兴等领域常态化发挥作用、建言献策。创立银发“乡村振兴顾问”机制，选聘4名离退休干部担任特邀顾问，为“乡村振兴产业带”理思路、抓产业、引项目。引导20余名老干部通过担任社区网格党支部成员、业委会委员、网格员等，帮助解决问题、化解矛盾纠纷23件，为基层治理贡献了“银龄力量”。