为进一步优化我区营商环境，增强企业用工灵活性，降低企业用工成本，近日，区人社局对劳动用工规范、集体协商制度完善的已审批、延续审批和新申请审批综合计算工时工作制企业提供更为完善的综合计算工时工作制审批服务，在切实保障职工的休息休假权利的同时确保企业生产经营工作任务的有序完成。

一是延长时效减负担。将在全区范围内排查已经获批综合计算工时工作制企业，在确定劳动关系持续和谐稳定的前提下，主动将原一年实施期限延长到三年，有效降低企业申报、审批相关负担。

二是程序减免降成本。对各级劳动关系和谐企业、劳动保障信用等级A级企业新申请或延长综合计算工时工作制的，区人社局将免除提供劳动用工规范、集体协商制度完善证明材料，实施期限直接审批为三年。

三是数据追踪勤服务。通过数据比对、集中排查、培训指导等方式，主动对暂未申请综合计算工时工作制的企业开展上门服务，指导其申请综合计算工时工作制，对于劳动用工规范、集体协商制度完善的企业，实施期限直接审批为三年。

 下一步，该局将继续秉承“规范创新 勇争一流”的理念，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所困，以务实的态度、改革创新的精神，为群众提供高效、便捷、优质的服务。